A Associação Internacional de Maquinistas e Trabalhadores Aeroespaciais (International Association of Machinists and Aerospace Workers, ou IAM), grupo responsável por trás da primeira sindicalização de uma loja da Apple, em Maryland, anunciou na última sexta-feira (26/7) que a Maçã firmou um acordo com os funcionários do estabelecimento.
Segundo uma publicação oficial da organização, o acordo em questão possui caráter provisório e “melhora o equilíbrio entre trabalho e vida pessoal, aumenta os salários e ajuda a proteger a segurança do emprego”, estando previsto para ser votado pelos funcionários da loja (que fica na cidade de Towson) já no dia 6 de agosto.
Entre os termos do acordo, que vigorará por 3 anos, a IAM destacou uma melhoria no equilíbrio entre trabalho e vida pessoal; aumentos salariais de 10% ao longo do contrato e inicial de 80% das classificações de emprego; segurança no trabalho com limites para contratados e cláusula de indenização; e processo disciplinar justo e claro para promover maior transparência.
O vice-presidente da IAM Eastern Territory, David Sullivan, destacou a “verdadeira parceria entre os trabalhadores e a Apple” a qual resultou nesse “momento histórico”. “Estamos extremamente orgulhosos de ser o primeiro sindicato a assumir essa luta pelos trabalhadores da Apple”, comentou ele sobre o acordo.
Ao todo, são 85 funcionários sindicalizados na loja de Towson, os quais formam a Coalizão de Funcionários de Varejo Organizados (Coalition of Organized Retail Employees) da IAM (IAM CORE) e negociam melhores condições de trabalho com a Apple desde janeiro de 2023.
Em maio deste ano, os funcionários em questão assinaram uma autorização de greve na loja, insatisfeitos com o ritmo lento imposto pela administração da Apple nas negociações — o que certamente pode ter impulsionado o fechamento do acordo entre as partes.
via Bloomberg
